Особенности набора персонала в организации |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 10547 | |
Дисциплина: | Неизвестна | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 8826 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Содержание Введение 3 1 Источники и методы набора персонала в организации 4 2 Особенности набора персонала в организации на примере ФГБУ «Федеральный центр травматологии, ортопедии и эндопротезирования» 10 Заключение 18 Список использованных источников 19 |
|
Отрывок: |
Введение Набор персонала - одна из важнейших задач кадровой службы любой организации. Это не только комплектация штата, но и создание резерва кандидатов на все рабочие места с учётом будущих изменений, таких как уход сотрудников на пенсию, декретные отпуска, окончание сроков трудовых договоров и т.д. Набор персонала - это длительная и ответственная работа, поскольку она относится к начальному этапу управления персоналом. Выбранная тема - «Особенности набора персонала в организации» - раскрывает актуальность данного процесса в управлении кадрами. Объект исследования работы - процедура набора персонала в организации, предмет - источники и методы набора персонала, в том числе на примере федерального государственного бюджетного учреждения «Федеральный центр травматологии, ортопедии и эндопротезирования» (г. Барнаул). | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Амортизационная политика организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
Просмотры: | 10099 | |
Тема: | Формирование эффективной системы управления финансовыми ресурсами организации на материалах Алейское городское потребительское общество «Горпо» | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
Просмотры: | 8529 | |
Тема: | Основные методы организации производственного цикла | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | Санкт-Петербургский университет управления и экономики (Алтайский институт экономики) | |
Просмотры: | 9150 | |
Тема: | 3. Комплексный подход к преодолению сопротивления в организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АГМУ | |
Просмотры: | 7071 | |
Тема: | Модуль 3.3. «Методика организации здоровьесберегающей деятельности» | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | АКИПКРО | |
Просмотры: | 5661 | |
Тема: | Вертикальный анализ и горизонтальный анализ баланса организации. Сравнительный аналитический баланс организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АГМУ | |
Просмотры: | 10318 | |